我们每天都要面对这样的困境，订立了明确的目标，但是却无法获得100%的执行结果！执行力，已成为公司战略的重要环节。

对于执行力的提升，涉及到我们首先要弄清楚：

• 执行什么？
• 执行的结果是什么？
• 在什么时间完成执行的目标？
• 用什么方式去执行？
• 谁去执行？
• 执行的人要具备什么样的能力？

 

做为一名管理者，必须明确而清晰的回答以上问题，否则，执行力将成为“空中楼阁”。

坤烨国际教练机构，创立了管理者执行力自我测试12题，简称Q12。